quanto a questão do anonimato, tanto faz eu escrever anonimo quanto inventar qualquer outro nome. Prefiri deixar como anonima para não dar a impressão que você está conversando com uma pessoa que não existe. Pra mim você é uma anonima, já que não te conheço e nem sei o

Acho que não me fiz entender, vamos lá.

1- Entendo sua indignação com o poder público. Assim como você trabalho no governo, em algo que também não suporto e, assim como você, também faço minhas coisas para me manter motivado: meu doutorado. É uma forma de me manter estudando (o governo parece que te emburrece), fazendo algo que eu adoro, que é estudar.

2- Continuo achando que quem se compromete o faz pq vê um futuro naquilo. Exatamente o que você escreveu no seu último comentário. Você está trabalhando em coisas que você acredita, que você vê um futuro.

3- Quando disse que ninguém trabalhava de graça estava me referindo a trabalhar de graça para empresas. Até hoje não vi alguém trabalhar de graça numa empresa. Entendo perfeitamente o seu trabalho no seu portal, várias pessoas fazem isso, trabalhar paralelamente em algo que acredita que fará a diferença. Mas ainda não vi alguém trabalhar de graça até de madrugada para uma empresa, que tem fins óbvios de encher o bolso do dono, claro. Eu não dou um segundo do meu trabalho para alguém que vai ganhar dinheiro em cima dele. Já para algumas instituições que eu conheço e acredito que estão ajudando, dou o tempo que for necessário.

Bom, acho que era isso. Não sei qual é o seu portal mas se você conseguiu mobilizar uma equipe para trabalhar nele de graça ele com certeza está nessa categoria para ajudar alguém/alguma coisa, enfim, para tentar fazer a diferença. E isso merece todo o meu respeito. Parabéns!

Grande abraço,
Anonimo

Em paralelo sou editora chefe de um portal, que não ganho um tostão furado, porém tenho aprendido muito e tem uma equipe de trezes pessoas que também trabalham de graça, pois acreditam em algo melhor para nosso país.

Isso só é possível por que acreditamos e queremos fazer a diferença. Só que nós brasileiros temos a cultura do TUDO para ontem, este projeto que desenvolvemos não. Trata-se de um projeto para o amanhã. Com metas, missões e resultados.

Quem sabe se você sair do anonimato podemos trocar boas ideias e também fazermos algo possível e planejado para nosso país.
Grande abraço,
Bianca Povoleri.

Eu trabalho pq preciso, se não precisasse eu continuaria estudando ciências naturais a minha vida inteira, que é a coisa que mais gosto de fazer.

Trabalhei em inúmeras empresas e todas, com exceção de uma, foi a mesma coisa. Chefe enchendo o saco, especificação tosca pra seguir feito por uma pessoa mais incompetente que você e mais um monte de coisa. Tinha pessoas motivadas? Não. A única empresa que eu tiro o chapéu das que eu trabalhei até hoje (ATAN) deixava sua criatividade fluir, tinha flexibilizava o horário e mais um monte de coisa. Tinha reuniões diárias, mas nunca num horário definido. O chefe chamava lá e fazia a reunião de 15 minutos dele. Tinha pessoas motivadas? Sim, muitas. E todas comprometidas com o sistema.

Quem se compromete com alguma coisa compromete pq vê um futuro naquilo. Quem gosta de trabalhar com uma coisa trabalha até de madrugada, desde que ganhe horas extras (quem trabalha de graça é relógio de sol).

O pessoal que montou o google estava motivado pois acreditavam no futuro daquilo e pq não tinha chefe falando pra ele fazer assim ou assado. Foram pra frente pq deixaram a criatividade fluir e não foram comidos pela burocracia. Quanto a ganhar dinheiro, foi uma consequencia.

A motivação pode não estar na grana, mas também não enche barriga.

Quem se compromete faz, quem gosta do que faz trabalha até na madrugada e quem acredita o horario da reunião pouco importa, pois ele esta motivado e esta motivação eu vejo na proposta que você postou.

Parabéns e vá em frente!

PS: Motivação não esta só na grana a Google esta provando isto …

No final da tarde:
- o cara não perde o ritmo de quebra do horário (deve ser por esse motivo vc faz de manhã), já que não precisa voltar pro trabalho depois da reunião;
- a reunião não vai enrolar o previsto, pq todo mundo vai estar doido pra ir embora;
- algumas idéias estão mais frescas ainda na cabeça para discutir, já que acabaram de dar problema.

Bom, são sugestões.

Caso nem assim resolver o jeito é partir para o RUP ou o CMMI nível 5(rss)

Falando sério. Tem problemas que não se resolvem mesmo

Mas não dá pra impor isso. Pode parecer muito radical mas, se o time entender que isso é prejudicial, acho que a solução do Tiago é a única que funcionaria.

http://amagno.blogspot.com/2008/05/scrum-comportamento-e-moralidade.html

Interessante como um assunto chama o outro.